Gemeinsam mit ihrer Kollegin Mona leitet Nadine das Frauennetzwerk bei WAGO, in dem sich Frauen aus unterschiedlichsten Bereichen des Unternehmens verbinden können. Es bietet eine Plattform dafür, sich mit Kolleginnen auszutauschen, sich gegenseitig zu beraten und zu helfen, sich besser gesehen und verstanden zu fühlen und um gemeinsam Themen wie Vereinbarkeit von Familie und Beruf, mentale Gesundheit und Karrieremöglichkeiten zu besprechen und voranzubringen.
Als Nadine 2015 bei WAGO anfing, wurde ihr schon nach kurzer Zeit empfohlen, sich dem Frauennetzwerk »women@wago« anzuschließen. Seit 2021 ist sie im Vorsitz des Netzwerkes und verantwortlich für die Zusammenstellung des Jahresprogramms mit Veranstaltungen – einige davon auch international oder für die ganze WAGO Welt geöffnet – sowie weiteren Netzwerkangeboten.
»Wir sind nicht das Wundermittel für die Gleichstellung und als solches verstehen wir uns auch nicht […], aber wir bieten eine Plattform, um Herausforderungen sichtbar zu machen oder sich auch einfach mal formell oder informell darüber auszutauschen.«
Das Netzwerk wurde 2014, dank der Unterstützung der Geschäftsführung, von engagierten Mitarbeiterinnen ins Leben gerufen, um die Sichtbarkeit und Vernetzung von Frauen in Führungs-, Expertinnen- & Projektleitungsrollen zu stärken. Seitdem hat es sich kontinuierlich weiterentwickelt. Wie auch andere Netzwerke bei WAGO, verfügt es über ein eigenes Budget, das beispielsweise dazu genutzt wird, externe Referentinnen einzuladen. Neben den offiziellen Netzwerktreffen mit internem oder externem Impuls, bietet das Netzwerk auch Raum für den informellen Austausch, sei es am Stammtisch oder beim gemeinsamen Mittagessen.
»women@wago« ist ein Win-win für das Mindener Hauptquartier und seine Mitarbeiterinnen. Mit dabei sind über 100 Frauen aus unterschiedlichen Bereichen, auch aus solchen, die typischerweise von Männern geprägt sind. Das Netzwerk ist offen, jede Mitarbeiterin, die Interesse hat, ist herzlich willkommen. Außerdem sucht das Netzwerk stets den internationalen Kontakt, wodurch sich auch lokale Fraueninitiativen an den Standorten ergeben. Und dieses Zugehörigkeitsgefühl wurde dieses Jahr auch groß gefeiert – beim 10-jährigen Jubiläum des Frauennetzwerks.
Als Familienunternehmen denkt WAGO langfristig und steht gleichermaßen für Ambition und Bodenständigkeit. Das Unternehmen zählt zu den international führenden Anbietern der Verbindungs- und Automatisierungstechnik sowie der Interface-Elektronik. Seit der Gründung 1951 wächst WAGO stetig und setzt in allen Bereichen auf Persönlichkeiten, die Spaß daran haben, die großen Themen der Zukunft mit Leidenschaft und Know-how voranzubringen. Etwa 9.000 kluge Köpfe sorgen weltweit für den Unternehmenserfolg – davon rund 4.300 in Deutschland. WAGO produziert am Stammsitz in Minden (Nordrhein-Westfalen), im thüringischen Sondershausen und an neun weiteren internationalen Standorten.